Prévention des TMS en entreprise
Diminuer les blessures et accidents liés au travail
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Diminuer les blessures et accidents liés au travail
On entend beaucoup parler des TMS. TMS est l’acronyme de « Troubles Musculo-Squelettiques », ce qui équivaut à tous les soucis de santé liés aux muscles et aux articulations (en englobant les tendons, les nerfs et le squelette).
Les TMS sont devenus une préoccupation importante dans les entreprises. Elles prennent donc des mesures pour l’amélioration de la QVT (Qualité de Vie au Travail) qui est devenu un enjeu majeur aujourd’hui dans de nombreuses structures.
Lutter contre les Troubles-musculo-squelettiques permet de diminuer l’inconfort et ainsi maintenir la motivation des salariés dans leurs tâches quotidiennes.
Les TMS entrainent souvent un arrêt de travail qui déstabilise une entreprise et entraine des coûts importants.
Des employés en bonne santé seront moins absents et plus performants, ce qui garanti à l’entreprise un meilleur rendement.
Se préoccuper de la santé physique et mentale de ses salariés est régit par de nombreuses règles qu’il convient de respecter pour ne pas subir de sanctions financières.
Lorsqu’un travailleur a le choix entre deux entreprises, il ira postuler dans celle qui est la plus attrayante. Lutter contre les TMS est un réel argument d’embauche pour les entreprises et sert également à fidéliser les employés existants.
Au fil des années, nous avons collaboré avec de nombreuses entreprises soucieuses du bien-être de leurs salariés.
Nos interventions de préventions des TMS en entreprise ont été diverses :
Afin de proposer des contenus adaptés et sécuritaire pendant nos interventions de prévention, nous collaborons étroitement avec des personnes du monde médical.
Pour conclure, il est indispensable pour une entreprise d’œuvrer pour le bien-être de ses salariés de manière à améliorer les conditions de travail, à se conformer à la réglementation, à augmenter sa réputation et à rendre l’entreprise plus productive. C’est devenu une responsabilité sociale qui est bénéfique pour la société dans le long terme.
En tant que coach sportif en entreprise et grâce à notre expertise (Licence Universitaire STAPS minimum) et notre expérience, nous pouvons apporter une action bénéfique tant au niveau de la prévention, que de l’adaptation et de la rééducation.
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